Många är vi som drömmer om att bli ekonomiskt fria och därigenom kunna styra vår tid helt fritt. Faktum är att det i Sverige bara blir vanligare och vanligare. Vägen ditt är lång, men absolut inte omöjlig. Kanske är steget att jobba deltid och samtidigt få ut den lön du har idag mer realistiskt?
Exempelvis skulle jag som sparar 50% av min lön redan nu kunna halvera den tid jag arbetar. Kan du spara 75% av lönen så kan du gå ner till 25%. Och det helt utan portfölj och utdelningar. Ganska logiskt.
Sedan är väl frågan om du förmår dig leva på den här lönen resten av ditt liv. Tänk dessutom på vad som händer när du väl går i pension och enbart jobbat 25% hela livet. Det kan bli knapert. Speciellt utan en avkastande portfölj.
Leva på avkastning och jobba mindre
Någon sa till mig att den optimala procenten att jobba är 15%. Då behöver du enbart jobba 1 av veckans 5 dagar (då 20% är 1 dag). Du kan samtidigt komma lite senare till jobbet, och gå lite tidigare än dina kollegor. Självklart skulle man då välja att jobba fredagar då alla på kontoret är glada.
Men hur skulle det egentligen kännas? Det är lätt att tänka att det skulle vara skönt, men om du tänker liiite längre och djupare. Att stövla in där kl 9 på fredag och sedan gå vid 3 tiden på eftermiddagen.
Hur mycket skulle du kunna uträtta under den tiden? Hur skulle dina kollegor uppleva detta? Skulle du själv bli nedstämd över att du inte hinner med lika mycket som alla andra? Skulle din relation med kollegorna bli densamma? Troligtvis är inte 15% en möjlighet för mig.
En mer realistiskt tanke vore att du bygger upp en stadig portfölj som gör att du kan jobba exempelvis halvtid men samtidigt leva på mer än en halvtidslön. Då får du dessutom mer pension när du väl når pensionsåldern än om du enbart jobbat 1 dag i veckan eller inget alls.
Mitt stora problem
Jag har tänkt och funderat på detta och insett att en deltid nog skulle vara svårt för mig, trots att det ändå känns lockande. Själv jobbar jag med ett sådant yrke där varje dag inte är någon annan lik och där det verkligen gäller att hänga med i svängarna.
Har jag exempelvis en influensa och är borta i en vecka har mycket ändrats när jag kommer tillbaka. Det krävs kraft att bli up-to-date med det som hänt.
Skulle en deltid då innebära att jag känner en belastning varje dag att jag inte riktigt hänger med lika mycket som alla mina kollegor gör? Skulle jag känna mig mindre värdig? Blir det en plåga mer än en frihet? Blir friheten ett fängelse?
Det finns säkert många som sitter i samma sits som mig. Jag vill inte dra någon över en kant, men hade jag exempelvis jobbat på en hamburgergrill eller i charken på ICA så hade det på sätt och vis känts lättare att gå till jobbet där jag vet ungefär vad som ska göras.
Andra exempel på yrken där det kanske är lättare är: truckförare, personlig tränare, egen företagare, städare, postbud. Listan kan göras väldigt lång och i några exempel kanske jag har fel då jag aldrig testat på dessa yrken.
Jag kan inget om byggbranschen men hur skulle det bli om man jobbar där? Kan tänka mig att det skulle kännas jobbigt att gå hem efter halva dagen och sedan komma dagen därpå och fundera vad som egentligen hänt på eftermiddagen och vad som finns att göra. Detta ska du dessutom göra varje dag.
Hur skulle det gå för lärare som går hem efter halva dagen? Skulle det funka? Här får någon som varit lärare gärna tycka till.
Summering
Själv är jag inte säker på att en deltid hade varit rätt väg att gå för mig i min nuvarande sits. Att däremot förlänga semestern från 5 veckor till 10 eller 15 veckor känns mycket mer lockande. Då kan man ta en längre semester exempelvis över jul eller mindre trevliga årstider för att resa bort en tid. Kanske hade det räckt för att få en tillräcklig känsla av mer frihet.
En semester som är 3 gånger längre än i vanliga fall, är inte det värt att kämpa för?
Om du tänker på ditt jobb. Skulle det då bli problem för dig att jobba deltid eller skulle du kunna hantera det bra?
Arbetar som konsult inom byggbranschen och har nu gått ner till 80%. Förstår verkligen inte varför inte fler gör detta. Pengarna räcker – att leva på 80% av sin lön är ingen konst alls och det går utmärkt att spara tusenlappar varje månad.
Alla som har en högskoleutbildning kan ju lätt gå ner till 80% och fortfarande tjäna omkring rikssnittet. Så varför inte göra det?
Man har bara ett liv -personligen tänker jag njuta av mitt till max!
Håller med om att det i teorin är superbra att gå ner på 80%, antingen genom att korta sin arbetstid eller ta ledigt en extra dag i veckan, men det kräver som KtM också är inne på att man har ett jobb som lätt låter sig delas upp på det sättet och att det funkar med kolleger som jobbar heltid. Annars är kanske risken att man ändå får jobba ungefär lika mycket men för lägre lön, och/eller att man känner sig som något av en ”svikare”.
Sant! På min arbetsplats finns ngt som heter fler-pension som innebär att man jobbar mindre men samtidigt får samma avsättning till pensionen. Detta hade jag dock gärna upplevt tidigare än 60+ Hur jag än vrider och vänder på det så har jag ibland söndagsångest. Att skippa måndagen då jag faktiskt känner att det är en gr stämning generellt på kontoret hade kanske löst lite av detta. Jag tror mitt arbete skulle tillåta att jag jobbar deltid. Men har nog personligen en spärr då jag tänker att det skulle vara jobbigt att hela tiden försöka hålla sig uppdaterad kring vad som… Read more »
Jag hade gärna gått ner till 80% också men min arbetsgivare tillåter inte det. Som mest får jag gå ner till 90% och då känns det inte värt. I alla fall inte i nu läget.
Skumt att du får gå ner till 90 och inte 80 tycker. Men det finns nog olika skäl och kanske har ditt jobb sådana omständigheter att det helt enkelt inte de förutsättningarna. Vill du ha mer fritid framöver går det alltid att byta till ett jobb som tillåter detta 🙂
Jag kan gå ner i tid, men arbetsbelastningen skulle fortfarande vara 100% och jag skulle bara få 80% betalt. Känns inte som ett alternativ.
Fantastiskt att höra anonym. Roligt att höra från ngn i byggbranschen då jag faktiskt skrev om detta.
Jag hade nog också kunnat gå ner till 80% men fortfarande spara till aktieportföljen. 80% skulle innebära att jag kan ta ledigt måndagar men samtidigt få nog med tid att hänga med i jobbet. Kanske skulle det kännas bättre än att gå hem lite tidigare varje dag.
Hur har du gjort här? Tar du lite varje dag eller är du ledig 1 dag i veckan?
Jag är ledig mitt i veckan (onsdag) men sannolikt byter jag till att vara ledig måndagar snart istället. Jag har inte fastnat i fällan att ha 100% arbetsmängd på en 80% tjänst utan jag gör mina arbetstimmar i normalt tempo. Skulle det bli mycket att göra plötsligt så kan jag tänka mig att jobba min lediga dag och får då givetvis mertidstillägg för dessa timmar, dvs lite bättre betalt än vanligt (eller påökning i komp-banken). Stort plus för mig är att min sambo också är ledig i stort sett alla onsdagar. Blir en heldag tillsammans, mitt i veckan vilket är… Read more »
Suveränt hur du har lyckats få till det ändå. Blir imponerad. Men hade det inte varit lite skönt om sambon jobbat och du fått lite egen tid för dig själv? 😉
Jag också på inom bygg fast på beställarsidan. Jag känner inte att 80% skulle funka för mig av flera anledningar. Jag tkr det är väldigt kul och utvecklande och vill även avancera och ser det som stt möjligheterna för detta skulle bli tuffa om man väljer att gå ned i tid. Sen lönemässigt så skulle man ju klara dig såklart men så är man ju lite fast i att de där ”extra” tusenlapparna är ju just dom man kan göra precis som man vill med. Unna sig eller spara för framtiden. Sen är jag också lite rädd att man skulle… Read more »
Jag tycker du överanalyserar en del. Varför inte prova det du funderar över, så ser du väl? Få beslut brukar vara värre än att man kan ändra dem i efterhand vid behov. Hur kommer förresten detta med att ha roligt på jobbet in i bilden? Många bloggare verkar nästan drivas av att de typ vantrivs med sitt jobb? Lösningen på det är knappast en portfölj.
Mvh investera-pengar.blogspot.com
Det är nog den uppfattningen många får att vi verkar vantrivas med våra jobb, men så är nog inte riktigt fallet. Finns många som skriver att de alltid längtar till jobbet på söndagar och när klockan ringer 06:30 på mornarna, och så kan det i många fall vara, men många ljuger för sig själv. För min egen del vill jag syssla med projekt som jag själv tycker är roligt. Dessa projekt vill jag göra exakt när jag vill och helt utan beroende av att de ska generera pengar till en början. Min lösning är en portfölj som betalar mina utgifter.… Read more »
Intressant ämne, med det jobbet jag har idag så kommer det inte fungera att gå ner i tid.
Jag sitter hemma sjukskriven, men jobbar 50% hemifrån, och inser detta inte funkar bra om jag inte är på plats och tittar personerna i ögonen.
Så för mig skulle det i så fall vara ett enklare jobb som skulle funka att jobba 25-50%, men jag är tveksam om detta skulle vara tillräckligt intressant.
Jag lutar åt att sluta helt, dock ev jobba med något kul på vinterhalvåret.
Så kan det också vara. Hade varit intressant att veta vad du jobbar med men respekterar till fullo din anonymitet. Jag tänker att jag gärna vill veta hur människor inom olika yrkeskategorier tänker här. Hade det varit möjligt för en busschaufför eller pilot att gå ner i arbetstid? Bra poäng där med vinterhalvåret. Än om det på något vis känns trevligare att kliva upp lite tidigare på morgonen under våren då solen skiner så är det kanske lika bra att jobba bort den här fruktansvärda tiden på året. För min egna del så längtar jag till julen när vi går… Read more »
Hej KTM!
Spännande tankar.
Jag bytte jobb för lite mer än ett år sedan.
Har en uppehållstjänst. Vilket betyder att jag jobbar ca 85%. Dock så jobbar jag 40 timmars veckor men är ledig 7-8 veckor på sommaren. Ledig på höstlovet, jullovet, sportlovet och påsklovet.
Living the dream ☺
Att byta till detta jobbet är det bästa beslut jag tagit på många, många år.
Värt varenda krona jag förlorar i inkomst. Kan rekommendera alla att jobba på detta sättet.
Mvh PB?
Härliga tankar PB! Låter nästan som att du jobbar som lärare ? är lite avis alla lärare som har ledigt så pass mycket. Däremot skulle jag inte för 1 sekund vilja stå ut med vad dessa hjältar får dras med vissa dagar. Tanken att ibland ta jobbet hem skrämmer mig.
Men nu är du inte lärare ? låter som att du gjort ett bra val trots allt och o stället för att se fram emot semestern som majoriteten sv vi svenskar gör så har du många tillfällen att se fram emot varje år.
Sköt om dig!
Hej!
Är inte lärare. Visst de är lediga ibland men de jobbar järnet hela tiden. Jag kommer aldrig börja jobba som lärare. Inte värt det. Alldeles för mycket jobb. Du ska inte vara avis på lärarna.
Jobbar iaf i skola men inte som lärare.
Ja det är skönt med ”semester” lite här och var 🙂
Blev inspirerad av ditt inlägg så skrev ett inlägg själv om varför jag valt att inte jobba heltid.
Mvh PB?
Yes jag såg det inlägget och tycker det var riktigt bra. På tal om det du skrev har jag en kompis som jobbar som lärare. Hon tycker jobbet är galet och varje gång jag pratar med henne får jag den uppfattningen att jobbet suger musten ur henne. När väl hon har ledigt verkar hon inte ha orken att göra mycket annat än att vila sig från all den stress jobbet ställt till med, oftast på sin balkong.
Tyvärr tror jag det finns många lärare som känner så. Det behövs mer resurser till ska. Så är det.
Mvh PB?
Tycker definitivt man skall överväga gå ned i tid om man kan/vill. Spelar väl ingen roll om att gå i pension vid 40 motsvarande 45 ifall man har möjlighet att må bättre tidigare, sen vet man inte heller hur man utvecklas med att ha med frihet, kanske ens hobbies ger mer kapital övertid.
Kloka tankar! En sak jag också tänker på är skillnaden i löneförhöjning om man går ner i arbetstid. När vi förhandlar löner brukar det ges ett belopp och för mig är det mellan 500 – 1000 kr vid varje löneförhandling. Funderar på hur detta förändradom man går ner i tid. Tycker själv att ens arbetstid borde sättas i relation till fetman presterat, och då borde löneförhöjningen bli lika mycket.
Alexis läst ngt om detta dock
Du förhandlar som vanligt och får du 1000kr i löneförhöjning blir det t.ex. 800kr om du jobbar 80%.
Du förhandlar alltid på en heltid men sedan justeras du på din procent. Din lön sätts alltid som 100%. Jobbar du 80% så får du 80% av lönen.
Hoppas du hänger med hur jag menar.
Mvh PB?
Bra förklarat! Visste inte att det var så. Nu när jag tänker efter är det kanske rätt självklart att min arbetade tid ska tas i beräkning. Exempel: Om jag skulle jobba 100% och min kollega enbart 50%. Om vi då jobbat exakt likadant, men min kollega enbart jobbar hälften av min tid så skulle det kännas konstigt att vi bägge fick 1000 kr i löneförhöjning.
Precis. Ganska logiskt egentligen ☺
Mvh PB?
Om jag var dig skulle jag inte gå ned till 50 procent i början utan börja med 80 procent. Att få tre dagars helg och fyradagarsvecka gör nog rätt stor skillnad. Nu vet jag inte heller vad din månadslön är men misstänker att marginaleffekten är störst om du går ned 20-40 procent eftersom marginaleffekten på skatten, du kanske slipper statlig inkomstskatt osv, blir stört i början. Kör du 80 procent kommer du kunna spara vidare nästan som idag så det vore mitt råd. Sedan är det som du skiver nog svårt att garantera varje vecka. Min farsa gick ned först… Read more »
Spännande att höra din syn på det hela. Själv har jag svårt att förstå hur andra kan fortsätta arbeta så pass mycket efter pensionen och det jag tänker på är att inte många på min arbetsplats valt att göra det. Men här är vi alla olika. Det finns så många som inte tänker på sitt jobb som ett faktiskt jobb och då kan den sociala biten vara nog så stor morot att stanna kvar. För mig är dock jobbet idag ett jobb och i ärlighetens namn hade jag nog hellre suttit och pillat med egna projekt en extra dag i… Read more »
Namnet på min blogg avslöjar mitt mål. Min tanke är att jag ska börja frilansa genom att vikariera hos olika verksamheter i framtiden. Jag arbetar i ett yrke där det är lätt att få vikariejobb och min strävan är att vara uppskriven på ett antal olika verksamheter där jag trivs att jobba.
Jag vill alltså uppnå en portfölj som avkastar lika mycket som mina fasta utgifter och förhoppningsvis kommer personal vara sjuka, vaba eller ta semester tillräckligt ofta så att jag kan hoppa in och arbeta för de.
Intressant mål. När du säger en portfölj som avkastar dina fasts utgifter, tänker du då att utdelningarna ska täcks utgifterna eller att du ska använda någon form av 4%regel för att s kapital från portföljen och leva på detta?
Tanken är att utdelningarna skall täcka mina fasta utgifter. Idag ligger utgifterna på 7535:- när min sambo flyttar hem igen efter studierna sjunker den summan till cirka 4000:-
Härligt! En summa på 4-8k är nog inget problem för en utdelningsportfölj att dela ut. Speciellt om du investerar i bolag som kontinuerligt ser till att höja utdelningen.
Gå ner i tid är bland det bästa jag gjort! Att betänka är skattesytemet vi har i Sverige med brytpunkterna för statlig inkomstskatt.
Ser i år till att ligga precis under gränsen på 468tkr i årslön genom att skära bort jobbdagar som jag spenderar med familjen istället. Så sjuuukt värt!
Hej PU!
Grymt att du hittat ett alternativ som funkar för dig. Men hur funkar detta rent praktiskt? Tar du bara ut dagar som du känner för eller lägger du upp det på något vis genom att exempelvis ta ngn dag varje vecka?
Att ha ett jobb där du själv kan ta ut vilka dagar du vill när du vill låter fantastiskt ?
Utan att avslöja för mycket så har jag ett jobb med längre arbetsdagar och mer lediga dagar redan i grundschemat så nu har jag skurit bort ca två dagar per månad helt mm. Lång historia kort så arbetar jag ca 75% av en normal svensk årsarbetstid på 2080 timmar. Bland det bästa jag gjort helt ärligt ;-D Bara se till att inte leva allt för dyrt samt ha passiv inkomst så kan man ha ett toppenliv
I februari i år gick jag ner till 60%, dvs jag arbetar 3 dagar i veckan och sedan ledig 4 dagar.
Inte ångrat det en sekund, mår så bra av det. Visst det blir lite klent med sparandet och vissa månader inget alls – men att må så bra som jag gör nu är fett värt det. Jag är anställd och arbetar med ekonomi.
Fint med sådan inspirationskälla Anna. Ditt steg kan nog få många andra att testa på detta.
Har SU någon gång känner att det är svårt för dig att följa upp vad som hänt på jobbet medan du varit borta? Blir detta en belastning? Har du ngn gång känt att kollegorna tittar snett på dig eller blir avundsjuka för detta?
Hej, Nej, jag har aldrig känt det är svårt för mig att följa upp vad som har hänt på jobbet medan jag varit borta. Även om det händer mycket i branschen i sig så är arbetet på en ekonomi avdelning vad det är och har sina månadscykler. Ska min kollega som tar mitt arbete mina lediga dagar ha semester så får jag ett mail om statusen på arbetet innan hon sticker. Det händer då att jag arbetar lite mer ett par veckor, dagar som jag tar ut sedan mitt i månaden när det är mindre att göra och alla är… Read more »
Jag jobbade som tandläkare i egen regi i 30 år,dom första 20 åren stenhårt 50-55 tim/vecka och kände mig helt slut på fredagen.Tog därefter beslut om att stänga praktiken kl 12 på onsdag samt fredag och detta blev ett riktigt lyft.Insåg då att fritiden var obeskrivligt värdefull och bestämde strax därefter att gå i pension vid 59 samt frugan hängde på vid 57.
Detta är bland det bästa vi gjort och nu slipper vi stå på tå för andra utan gör det vi vill
Hej Carl-Fabian!
Intressant att höra din historia. Att du kunnat gå i pension 6 år innan utsatt tid har nog inneburit en fin extra livskvalité för dig.
Hur gjorde du här? Började du att plocka ut pension tidigare eller hade du under åren byggt upp en portfölj som möjliggjort att du kunnat gå tidigare?
Mitt sista jobb var just en vecka av fyra.
Efter det bestämde jag mig för att ta ett sabbatsår. Det har jag nu gjort i ett antal år.
I dag lever jag på kapitalet enbart. Har faktiskt svårt att begripa att jag hade tid att arbeta för bara några år sedan…
Grymt jobbat måste jag säga. Tror det är rätt vanligt att man funderar kring hur man hade tid att jobba. Friheten blir lite av en vardag och helt automatiskt börjar man spekulera kring hur man ändå hann med det man gjorde tidigare.
Tja Kronan! Grymt inlägg, jag älskar det här ämnet! Jag har ju själv gått ner till att jobba 15h/v och det är det bästa beslutet jag har tagit i mitt liv. Visst tjänar man mindre men friheten är grym. Jag har precis som du är inne på valt att vara ledig måndagar och fredagar samt jobbar kortare dagar tis-tors. Allt går om man vill, man ska inte låsa sig till jobbet man jobbar på nu. Kolla alla möjligheter och våga är nog det bästa tipset. Jag skrev ett inlägg om hur man kan jobba deltid här. Med vänlig hälsning /… Read more »
Jag ska snart testa 60 %. Jag tror man hänger med bra på 80% men att det blir svårt med 60. Det visar sig. Jag har dock föräldrapenning att ta ut så inkomst bortfallet inte lika stort och jag skyddar min SGI vid eventuell framtida sjukdom eller fler barn. Jag är inte i närheten av att betala statlig inkomstskatt ens på heltid så för mig har det inte lika stora skattliga fördelar som för andra. Jag tror det blir svårt att få tillbaka till heltid sen.
Jag måste fråga: Varför skulle man gå ner i tid på arbetet? Det skulle ju innebära att man säljer ett gäng värdepapper och då förlorar man sitt värde. Jag som aldrig säljer..